只要能满足柯立芝效应的条件，就是过来一百头凶猛的母狮子，自己都是赤手空拳的把她们全部放倒，揍得这群狮子乖巧如绵羊。
而君子不器的另一种超凡能力，就是带着一种臣服属性。
只要是真正的和自己交流过的女人，在心灵的通道和心灵上，就很难再忍受其他男人的企图。
就像郑茵，何丹妮和楚燕玲这些女人，为什么不会出现这种现象，就是她们其实自己都不知道的是，她们的可悲之处就是赵长安真的只是把她们当成利用的工具。
因为赵长安不信任她们，所以从来都是隔膜如隔山，她们当然也没有这个福气享受到什么才是君子不器的精髓和博大精深。
有句话说，男人征服世界，女人征服男人。
然而这对有着新时代新思想新观念的赵长安看来，是不正确的落伍观念。
现在提倡女性解放，女人能顶半边天，女人的地位在社会上也变得越来越强，在很多领域已经不亚于甚至超过男人。
赵长安从来都怀疑人和人之间的所谓的忠诚，有时候很多的人不是不选择背叛，而是诱惑的利益不够而已。
那么怎么才能保证自己理想中的商业帝国的纯净性属性，这是一个很困难的问题，尤其是在多领域多元化的扩张和制霸。
虽然水至清则无鱼，可水太混了更要命！
而文烨其实在很早之前，就帮助赵长安做好了规划。
就是由这些女人们去征服世界，而赵长安则是负责征服这些女人。
至于最终能不能达到理想化稳定合理的构架，现在当然并不知道，然而这也是一种摸着石头尝试的路和过河。
——
既然周可欣愿意留在北美，那么成立一纳米北美总公司也就变得顺利起来。
中国人，年轻的女性，第一次又献给了老赵，之前在华尔街伟凯律师事务所干了六年，擅长于企业破产重组及其知识产权诉讼领域，又在一纳米干了两年。
这样的人才赵长安可真不容易搞到手，不然去年周可欣要离职回美国，赵长安想方设法留下她，并且专门到周家做客，拍着胸脯信誓旦旦的向周父周母承诺，保证周可欣会结婚和让老两口会享受含饴弄孙之乐。
现在这个承诺，第一条估计是没办法完成了，可想要含饴弄孙，这在赵长安看来，就完全不是个事儿。
赵长安对北美总公司的要求就是，监控审查预警分公司涉及到资产，财务，投资，中层管理人员和重要技术员工的人事升迁流动。
却并不要求直接参与各个分公司的具体业务和决策，这一块各个分公司在遇到较大较重要的决定的时候，需要上报明珠总部审核批准。
之后几天，赵长安除了每天的缓慢吸筹安检识别生物制药这些小盘股分，就是和周可欣一起讨论北美总公司的架构，以及她需要从国内还有北美各个分公司抽调的人手。
让赵长安意外的是，周可欣对李媚的印象居然很好，知道赵长安对李媚他们之后的安排是要么到哥谭市上班，要么回国，要么解聘，首先要的就是李媚团队。
不过赵长安估计周可欣不一定能把这七个操盘手都吃下来，因为他们明显更对哥谭市分公司，那种每天激烈的战斗所吸引。
年轻，有能力，心比天高，又无比的自信。
当然喜欢更具挑战性，也更容易获得大量金钱的工作。
而周可欣第二个看中的则是曾昊，对此赵长安也没有啥意见。
就目前来说秦小璐的能力惊讶了他，负责新视听完全是错错有余，至于她能不能把曾昊挖掘过来，这得周可欣自己去和曾昊谈。
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